Работа

Система руководства и особенно ее качество напрямую влияет на эффективность функционирования предприятия.

Ее необходимость возникает из-за усиливающейся сложности и комплексности взаимосвязей между уровнями структуры руководства предприятий. Если регулярно проводить исследование системы управления предприятием и всех сторон ее деятельности, управляющей подсистемы, выявлять сильные и слабые стороны, изучать персонал, маркетинг, финансовое состояние,  то, несомненно, качество системы менеджмента значительно повысится.

Если говорить о значении системы руководства, то некоторые под ней понимают порядок действий на предприятии, предназначенный для влияния на объект регулирования, но чаще ей дают следующее определение: – это комплекс, состоящий из элементов, объединенных одной целью функционирования, основными среди этих элементов являются объекты и субъекты. Так вот целостное исследование системы управления предприятием заключается в рассмотрении каждой ее составляющей в отдельности.

И таковыми являются: функции регулирования, организационная структура управления, персонал управления, методы, средства и технологии управления, управленческие решения, финансы.

Функции тесно связаны с постановкой задач, их решениями управленческим аппаратом и их результатами, поэтому изучение этого элемента носит комплексный характер.

Цель организационной структуры управления – эффективное распределение прав и обязанностей персонала всех подсистем, что тоже, помимо элементов, входящих в организационную структуру, подлежит исследованию.

Персонал тоже должен подвергаться тщательному исследованию для достижения больших целей, более эффективного управления и распределения времени, лучшего взаимодействия между собой.

Технические средства, методы и технологии управления играют огромную роль в принятии эффективных решений, регулировании процесса руководства, грамотное использование руководителями техники управления. Поэтому исследование этих элементов системы менеджмента – жизненная необходимость для любого предприятия. Анализ финансов способствует беспристрастной оценке платежеспособности и доходности объекта, принятию решений, адекватных сложившейся ситуации.

К методам исследования всех составляющих системы менеджмента относятся каузальные, логические диаграммы, факторный анализ, тестирование систем.